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发布时间:2015-12-01
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凝聚正能量,同心创佳绩
——西安地勘院青鸟公司省级工人先锋号事迹
西安地勘院下属实体西安青鸟计算机应用技术公司,与时俱进,团结奋进,争当时代集体先锋。多年来在上级部门的关心和支持下,公司职工和谐奋进,忘我工作,为全院经济发展发挥了先锋模范作用。公司现有员工六十多名,其中大多数是三十岁左右的年轻同志,是一支高素质的专业队伍。公司主要从事土地利用总体规划、土地整治规划设计、土地利用调查、土地权属调查、城镇地籍调查、土地数据库建库、应用系统开发和地理国情调查等项目工作。
近年来,该公司始终以创建凝聚正能量,同心创佳绩为企业精神,坚持科学发展观的思想。青鸟人用创新、务实、和谐、高效"的青鸟精神激励自己不懈奋斗,为兴院、强院发挥着先锋模范作用。
一、 健全企业管理制度,实现精细化管理
没有规矩,不成方圆——科学的管理才能出现突出的效益。公司本着以人为本,让员工更出色,使公司更卓越的信念,着力加大管理力度,建立了一套强有力的管理体系。先后根据院相关制度结合公司特点制定了《青鸟公司内部经营管理办法》,并细化制定了包括《青鸟公司市场部管理办法》、《青鸟公司劳动纪律和考勤管理办法》、《青鸟公司职工技能考核管理办法》、《青鸟公司工资管理与发放办法》和《青鸟公司项目负责制管理办法》等六个的内部管理办法,深化了公司管理的制度化和规范化。
在公司劳动纪律管理方面,实施细化到小时单位的人员工作量化考核办法,从而提高了劳动积极性和工资待遇,让全体员工共享发展成果。在安全工作方面,青鸟公司树立了安全为天"的安全生产理念,所有员工都购买了人身安全保险。针对野外一线员工,公司制定了《外业项目人员管理制度》、《外业项目人员作息制度》、《外业做业要求》、《项目作业统一标准》等相关安全制度并狠抓落实,多年无事故发生,实现了青鸟公司安全生产的目标。
二、 坚持科学发展观,坚持闯市场
公司自成立以来,坚持以客户为中心,以市场为导向,以效益为目标的经营理念,多年来几乎所有项目都是市场承揽,为此公司对市场部从人员、制度和战略上进行了持续全面部署,仅 2014年已承接省内外大小项目三十三个,实现产值约1500万,收入达千万,成绩的取得是坚持闯市场的战略和业务人员辛勤付出所得。
为了理顺和激发市场业务人员的积极性,公司通过制定管理办法明确了客户归属、提成比例、兑现方式等问题,明确了以土地行业为主,地质和开发行业为辅的市场行业方向,确定了立体协同分片划区的市场策略,制定了由点及面的市场攻略,从而形成了市场部开拓市场的战略定位和策略,确立了立体协同分片划区的市场策略和由点及面的市场攻略。
三、艰苦奋斗,硕果累累
2014年在安微省两县一市第一次国情普查项目实施过程中,青鸟公司全体员工表现出超强的战斗力。第一次地理国情普查工作是国家的重点项目,承揽的项目区范围面积近6000平方公里,涉及1:1万地形图296幅。面对时间紧、任务重,公司员工迎难而上,想方设法精心组织项目实施,内业人员每晚加班至十点,没有节假日,连续加班三个多月,同志们没有半点怨言,努力完成自己所承担的任务。针对工作区域范围广,道路难行,人员必须分散单独作业的特点,外业人员配备摩托车、先进仪器设备及软件,每天骑着摩托车日行100多公里,风扬起的风沙钻进他们的眼睛里、嘴巴里,小虫子钻进鼻子里、耳朵里。尤其遇到11、12月份雨水多季节,为了赶进度,大家冒雨开展外业调查,几乎所有人都摔过跤。项目能购顺利通过专家审查是青鸟全体员工的用汗水日夜奋战所得的。
四、加强和提高公司员工综合素质
公司根据发展需要先后组织多人次参加研究生和职称考试。始终把培育学习型职工作为创建活动的重要内容,全面增强广大员工的政治理论和业务技术素质,提高个人创新能力。坚持政治理论学习制度,以提素质、促发展为目标,狠抓青年职工政治学习。组织实施开展职工技能考核,充分调动干部职工的学习积极性,根据技能考核结合公司实际进行分类和科目,此考核办法对工资激励奖金分配实行全额考核,彻底捆绑,有效的将压力成功传递给每一名职工,使职工普遍感到在岗有压力,工作有责任,彻底解决了想干好和能干好的问题。由此也大大增强了公司职工的忧患意识和自觉性,为公司良性发展注入了新的动力。
切实发挥党员模范作用,党员带头学业务、学规章,带头进入工作一线,提高党员和群众的凝聚力,去年公司客户在西安动手术急需输液用血小板,由于过年期间中心血站血液告急,中心血站要求必须用一补一方式使用备用血小板,客户万般无奈下向青鸟公司求助,七名党员自愿献血救急血小板600ml。
今年随着耗材价格上涨,公司经营成本增幅较快,按照公司节能降耗的要求,员工想出了一系列的措施。例如在午餐及短暂外出时间,一律关闭显示器、以节约用电,打印资料采用双面打印以节约纸张、将出废的纸图自己动手裁剪成小本子,用来日常工作记录。对打印设备时行定期维护和检修,有效地防止设备过早老化,大大地降低了运行成本。
五、活动丰富,团队凝聚,硕奖颇丰。
青鸟公司员工不仅积极参加院工会会组织的各项文体活动,多次取得较好的名次。在庆五一,展风采,促和谐为主题的职工拔河比赛中,获得得全院第二的成绩;公司还不定期举办乒乓球、羽毛球、篮球、象棋等比赛,丰富职工业余文化生活,给广大员工带来欢乐的同时,也激发了员工的团结意识,增强了凝聚力,为创建和谐企业增添了一抹亮色。
该公司在发展经营的同时,不忘社会责任。去年七一前,公司所在党支部成立爱心助学基金,向蓝田山区特困生樊佳林小朋友一对一进行资助,多次看望并为他送上了爱心助学金,并送去了米面油及课外书。
通过全体员工的努力工作,青鸟公司不仅生产经营成果显著,注重精神文明建设获到了各级荣誉表彰:2013年、2014年被西安地质矿产开发院授予 双文明先进集体;2013年被共青团陕西省团委工作委员会授予五四红旗团支部;2014年被中共西安地勘院党委授予先进党支部。
忆往昔,他们感到骄傲和自豪;看今朝,团结拼搏;盼未来,信心百倍。在新的起点上将脚踏实地,坚持以人为本为方向,勇于创新、求真务实、开拓进取、决不辜负期望,展现青鸟职工的良好精神风貌,塑造良好的青鸟精神和安全文化理念,继续发扬模范先锋精神,立足岗位,永争一流!
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